Aufgaben
- Vorbereitung und Erstellung von budgetrelevanten Unterlagen (AEB, Datensätze aufbereiten, Recherche von Arzneimittelpreisen, etc.)
- Erstellung von Ausgleichsberechnungen und Plausibilisierung
- Verknüpfung des Know-how der Verhandlungen mit medizinisch-strategischen Entwicklungen zum größtmöglichen Nutzen des Kunden
- Entwicklung kundenindividueller Lösungsansätze
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Beratungsangebote
Gewünschtes Profil
- Großes Interesse, eine absolute Spezialistenposition auszufüllen und zu gestalten
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium; idealerweise im Gesundheitswesen
- Expertenwissen im Krankenhausfinanzierungrecht
- Erfahrung in Budget- und Entgeltverhandlungen
- Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Erste Auskünfte erteilt gerne
Frau Carina Kapp
Leitung Human Resources
T +49 761 217715-313
Über uns
Wir sind ein Management- und Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen. In nur wenigen Jahren haben wir uns in Deutschland zu einem der größten Unternehmen in diesem Segment entwickelt. Unser Team besteht aus 200 Mitarbeitern und ist von 4 Standorten (Berlin, Freiburg, Hamburg und Wuppertal) aus bundesweit tätig. Durch einen engen Austausch untereinander bieten wir unseren Kunden eine hohe Handlungsschnelligkeit und -sicherheit. 2023 ist consus von „Great Place to Work“ erneut als einer der besten Arbeitgeber in Deutschland und von brand eins als Bester Berater ausgezeichnet worden. Zudem ist consus von dem Wirtschaftsmagazin Capital als „Hidden Champion Healthcare" gekürt worden.
Was uns ausmacht
Wir sind ein dynamisches Unternehmen, in dem Arbeitsfreude, Teamgeist und Wertschätzung einen hohen Stellenwert haben. Unsere Mitarbeiter haben eine hohe Eigenständigkeit und haben große Freiräume wie beispielsweise flexible Arbeitszeiten. Diese Form des Arbeitens erfordert gegenseitiges Vertrauen, sodass wir bei der Auswahl von Mitarbeitern neben den fachlichen Eigenschaften darauf achten, dass es menschlich für beide Seiten passt.
Was wir bieten
Wir bieten die eigenverantwortliche Umsetzung von interessanten und anspruchsvollen Beratungsprojekten im Gesundheitswesen. Sie können dabei auf eine umfassende Einarbeitung zählen und jederzeit auf das umfangreiche Expertenwissen aller Fachbereiche unseres Unternehmens zugreifen. Die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Neben den Seminarangeboten unserer eigenen Akademie bieten wir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere moderne, digitale Arbeitsumgebung ermöglicht mobiles Arbeiten, sodass auch Homeoffice in großem Umfang möglich ist. Teamevents, Sportangebote, ein nettes und kollegiales Team sowie ein wertschätzender Umgang runden unser Angebot ab.